Mercedes-Benz сократит каждый седьмой штатный ресурс в Китае

Mercedes-Benz приняла решение о сокращении 15% персонала в Китае. Это означает, что каждый седьмой сотрудник компании потеряет работу. Причины такого шага кроются в сложной рыночной среде и необходимости трансформации бизнеса.

Представитель компании сообщил, что оптимизация бизнес-процессов стала неотъемлемой частью стратегии. Ужесточение финансового контроля подразумевает закрытие неэффективных заводов и оптимизацию цепочек поставок. В результате, до 20 тысяч сотрудников всего мира могут оказаться под угрозой увольнения.

Финансовые показатели компании оставляют желать лучшего. Выручка в 2024 году снизилась на 4,5%. Прибыль до уплаты налогов обвалилась на целых 31%. Особенно тревожные данные поступили из Китая: выручка упала на 8,5%. В Германии ситуация не лучше — снижение составило 12%. В 2025 году акционеры не ожидают изменений к лучшему.

Сокращения коснутся, прежде всего, финансовых управляющих и продавцов. Увольнения, по сведениям из Китая, уже начались. Работникам с срочными договорами контракты не продлеваются. Это серьезный сигнал о кардинальных изменениях в стратегии Mercedes-Benz